[1]
2024. مدى اسهام الامتنان والتقدير في مكان العمل في تعزيز ثقافة العاملين لعينة استطلاعية من مدراء الاقسام العلمية /جامعة تكريت. مجلة الإدارة والاقتصاد. 49, 143 (2024), 50–55. DOI:https://doi.org/10.31272/jae.i143.1196.