التوجه الريادي للقيادات الادارية وأثره في تحسين عمليات الانتاج دراسة استطلاعية لآراء عينة من المدراء في الشركة العامة للألبسة الجاهزة في محافظة نينوى
الملخص
حدت التغييرات البيئية المحيطة بالقيادات الادارية الى التماس انجح الصيغ بقصد مسايرة تلك التغييرات والعمل على احتوائها ، وقد كانت الصيغة الريادية احد المسالك التي احتضنتها تلك القيادات ايمانا منها بانها الاداة الفاعلة في تطوير مجموعة من الاليات لترجمة الافكار والمفاهيم الى واقع حال، يهدف هذا البحث الى التعرف على طبيعة العلاقة بين التوجه الريادي وتحسين عمليات الانتاج وقد تم التعبير عن التوجه الريادي بوصفه متغيراً مستقراً من خلال أبعاده المتمثلة (الإبداعية ، الاستباقية ، تحمل المخاطرة ، التنافسية ، الاستقلالية) ، وباعتماد استمارة الاستبانة اعدت لهذا الغرض للوقوف على اراء عينة من المديرين وبعد استحصال البيانات تم تحليلها احصائيا لغرض اختبار طبيعة علاقة الارتباط والاثر والتي في ضوئها تم تسجيل مجموعة من الاستنتاجات وتقديم مجموعة من المقترحات المنسجمة معها للشركة المبحوثة .
التنزيلات
منشور
إصدار
القسم
الرخصة
مجلة الإدارة والاقتصاد هي مجلة مفتوحة المصدر حيث تكون جميع محتوياتها مجانية. تخضع مقالات هذه المجلة لشروط ترخيص المشاع الإبداعي المنسوب إلى المؤلف (CC-BY 4.0) (https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/legalcode) الذي يسمح للمرخص لهم دون قيود بالبحث عن النص الكامل للمقالات أو تنزيله أو مشاركته أو توزيعه أو طباعته أو ربطه به، وفحصه للفهرسة وإعادة إنتاج أي وسيلة للمقالات بشرط أن ينسبوا إلى المؤلفين الفضل في ذلك (الاستشهاد). تسمح المجلة للمؤلفين بالاحتفاظ بحقوق الطبع والنشر لمقالهم المنشور.
. Creative Commons-Attribution (BY) 
